（撰稿  閆 清  程人光  攝影 原甜甜）6月2日，地產(chǎn)建工板塊在金潮地產(chǎn)公司四樓會(huì)議室召開組織架構(gòu)精簡工作專題推進(jìn)會(huì)，進(jìn)一步傳達(dá)了程董事長關(guān)于組織架構(gòu)精簡工作的最新指示精神。金潮控股集團(tuán)兩大中心負(fù)責(zé)人、地產(chǎn)建工板塊副總經(jīng)理級以上人員出席，會(huì)議由董事曹雪松主持。
         會(huì)上，董事曹雪松充分肯定了目前各企業(yè)組織架構(gòu)精簡工作取得的初步成效，同時(shí)指出，組織架構(gòu)精簡工作任重道遠(yuǎn)，要以“越是艱險(xiǎn)越向前”的英雄氣概堅(jiān)定不移，長抓不懈，切實(shí)增強(qiáng)作好組織架構(gòu)精簡工作的使命感和責(zé)任感，做好“瘦身”與“健體”結(jié)合的文章，培養(yǎng)“一專多能、一崗多職”的復(fù)合型員工隊(duì)伍，提取關(guān)鍵指標(biāo)，嚴(yán)格考核評估，確?！皦簻p”成效明顯，助推提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)真正意義上的瘦身健體。會(huì)議強(qiáng)調(diào)各企業(yè)對新形勢下面臨的問題和困難要有清醒的認(rèn)識，講大局，重團(tuán)結(jié)，在重塑組織架構(gòu)基礎(chǔ)上，做好未來五至十年的專業(yè)規(guī)劃，加大工作力度，壓實(shí)主體責(zé)任。
        財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)人針對組織架構(gòu)精簡工作中的團(tuán)結(jié)問題做了重點(diǎn)闡述，要求全體員工摒棄私心，一切以公司發(fā)展大局為重，適應(yīng)新形勢下組織架構(gòu)精簡工作高質(zhì)量發(fā)展新要求，加強(qiáng)政治建設(shè)，錘煉業(yè)務(wù)能力，改進(jìn)工作作風(fēng)。
        行政人事中心負(fù)責(zé)人要求與會(huì)人員在會(huì)后認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)本次會(huì)議精神，切實(shí)做好組織架構(gòu)精簡創(chuàng)新工作，進(jìn)一步完善組織職能體系，優(yōu)化組織資源配置，推進(jìn)組織架構(gòu)建設(shè)，為各企業(yè)未來發(fā)展規(guī)劃落地提供強(qiáng)有力的體制保障。